Prozessmanagement, IT-Service-Management und Change Management
Prozessmanagement bildet den Rahmen, in dem IT-Service-Management und Veränderungsmanagement zusammenwirken: Abläufe werden als Dienstleistungen beschrieben, digitalisiert und gemessen, und die damit verbundenen Umstellungen im Unternehmen werden begleitet. Der Kurs verbindet die Strukturen von Prozess- und Serviceorganisation mit schlanker Prozessgestaltung, Kennzahlen und Qualitätssicherung sowie einer Weiterbildung in Change Management, die den Veränderungsprozess kommunikativ trägt. Daraus entsteht die Fähigkeit, Prozessdigitalisierung zu planen und Übergänge in neue Arbeitsweisen zu steuern.
Kompetenzziele
- Prozessarchitekturen entwerfen und Abläufe nach Typ, Reifegrad und Wertbeitrag klassifizieren
- Rollen, Verantwortlichkeiten und Governance-Strukturen für die Prozessorganisation festlegen
- Eine Service-Management-Organisation mit ihren Kernprozessen aufbauen und Konfigurationsdaten über Service Asset and Configuration Management nachhalten
- IT-Prozesse digitalisieren und wiederkehrende Abläufe automatisieren
- Wertschöpfungsketten mit Lean-Methoden verschlanken und Prozesskosten sowie KPI messen
- Umstellungen mit Change-Management-Modellen planen und durch Kommunikationsstrategien absichern
- Qualitätsmanagementsysteme einführen und kontinuierliche Verbesserung verankern
Themen und Zusammenhänge
Den Ausgangspunkt bilden die Strukturen: Eine Architektur der Abläufe ordnet Kern-, Unterstützungs- und Steuerungsprozesse, eine Klassifikation macht sie vergleichbar, und Zuständigkeitsregeln legen fest, wer einen Prozess verantwortet, freigibt und ändert. Darauf baut die Serviceorganisation auf, die technische Leistungen als Services mit definierten Prozessen erbringt und ihre Komponenten – Systeme, Anwendungen, Verträge – als Configuration Items in einer gepflegten Konfigurationsdatenbank führt. Der zweite Strang gilt der Digitalisierung und Optimierung: Welche Schritte maschinell ablaufen können, wie Wertströme nach Lean-Prinzipien von Verschwendung befreit werden und wie Prozesskostenrechnung und KPI-Messung den Nutzen belegen. Der dritte Strang nimmt die Menschen in den Blick, die mit veränderten Abläufen arbeiten: Modelle und Methoden der Veränderungsbegleitung sowie eine abgestimmte Kommunikation für jede Phase der Umstellung. Den Abschluss bilden QM-Systeme und der kontinuierliche Verbesserungsprozess, der Prozess-, Service- und Veränderungsarbeit zu einem laufenden Kreislauf schließt.
Berufliche Perspektiven
Einsatzfelder liegen an der Schnittstelle von Organisation, Technik und Veränderung:
- Prozessmanager:in bzw. Process Manager
- Service-Manager:in in der IT bzw. Service Delivery Manager
- Transformationsmanager:in bzw. Change Agent
- Qualitätsmanagementbeauftragte:r bzw. Prozessverantwortliche:r
Allgemeine Informationen
- Labels
- KW44-1:neue Titel
Kategorie
- Kursart
Weiterbildungsangebot
- Systematik
- Prozessmanagement
- Keywords
- Change Management
- Change Management Weiterbildung
- Configuration Management
- IT-Service-Management
- it prozess management
- Bildungsart
Fortbildung/Qualifizierung
- Schulart
Einrichtung der beruflichen Weiterbildung
Gesamtkosten
- Kosten
2.000 €
- Kosten Bemerkung
Die Kosten für den Kurs Prozessmanagement, IT-Service-Management und Change Management sind in Vollzeit und in Teilzeit identisch und beinhalten Schulungsunterlagen sowie Softwarelizenzen.
Abschluss & Zulassung
- Abschlussart
Internes Trägerzertifikat: Prozessmanagement, IT-Service-Management und Change Management von Lutz + Grub
- Abschlussbezeichnung
Prozessmanagement, IT-Service-Management und Change Management
- Anrechnung
keine Angabe
- Berechtigung
keine Angabe
- Zusatzqualifikationen
keine Angabe
- Prüfende Stelle
Eine interne Prüfungskommission ist für die Abnahme der Prüfung des Kurses Prozessmanagement, IT-Service-Management und Change Management zuständig.
Sonstiges
- Zugang
Die Teilnahme am Kurs Prozessmanagement, IT-Service-Management und Change Management erfordert lediglich Interesse am Themengebiet. Besondere Vorkenntnisse sind nicht notwendig.
- Zielgruppe
Prozessmanagement als Berufsziel: Der Kurs Prozessmanagement, IT-Service-Management und Change Management richtet sich an alle Personen, die künftig in dem Bereich Prozessmanagement arbeiten möchten.